Trainee (m/w/d) IT

Evonik Industries AG • Essen

Essen

ab 01.11.2024

Deine Aufgaben

Was wir Dir bieten 

  

Endlich ist es so weit! Du hast Dein Studium beendet oder stehst kurz davor und freust Dich Deine erlernten Kenntnisse und kreativen Ideen bei uns einzubringen? Dann haben wir den idealen nächsten Schritt für Dich! Während eines Zeitraums von 18 Monaten erhältst Du einen umfassenden Einblick in die IT eines international agierenden Unternehmens an verschiedenen Standorten und gestaltest aktiv als vollwertiges Teammitglied spannende IT-Projekte und -Prozesse für Evonik.

 

Du wirst dabei von erfahrenen Kollegen und Kolleginnen der IT Community, bestehend aus rund 1000 IT-Spezialisten, unterstützt. Zusätzlich werden Dich Führungskräfte als Mentoren bzw. Mentorinnen begleiten und Du entwickelst Deine Fach- und Methodenkompetenzen on-the-job sowie off-the-job in Workshops und Seminaren weiter. Du wirst die Gelegenheit haben, Dich in einem Projekt zu sozialen und nachhaltigen Themen einzubringen. Diese Aktivitäten erfolgen gemeinsam mit anderen Evonik-Trainees. Deine internationalen Kompetenzen kannst Du während eines dreimonatigen Auslandsaufenthalts intensivieren. Das Traineeprogramm bietet Dir den Einstieg in eine IT-Karriere des Evonik-Konzerns.  

    

Bist Du neugierig und möchtest Teil unserer IT-Community werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte bewirb Dich bis zum 05. April 2024 mit vollständigen Bewerbungsunterlagen online. Dies ermöglicht uns eine zügige Bearbeitung und schont die Umwelt. Für eine vollständige Bewerbung reiche bitte neben Anschreiben und Lebenslauf immer auch Arbeitgeber- sowie Abschlusszeugnisse und ggf. aktuelle Notenübersichten aus Deinem Studium ein. Mit einer Rückmeldung zu Deiner Bewerbung kannst Du bis zum 26. April 2024 rechnen. Sollte Deine Bewerbung uns überzeugen, erhältst Du im ersten Schritt einen Online-Test. Im zweiten Schritt findet ein erstes Kennenlernen per Teams statt.  

 

Die Endauswahl der Bewerber/Bewerberinnen wird am 16. Mai 2024 im Rahmen eines digitalen Assessment Centers stattfinden, das wir überwiegend in deutscher Sprache durchführen werden. Unser Traineeprogramm kannst Du im November 2024 starten. 

 

Du möchtest noch tiefergehende Informationen aus erster Hand? Dann nimm am 14. März 2024 von 13:00-14:30 Uhr an unserer Informationsveranstaltung teil. Bitte melde Dich hier an:

 

https://forms.office.com/e/4kuX6xps6E

Verantwortlichkeiten

  • Im Rahmen Deines Traineeprogramms bist Du in IT-Funktionen der Evonik Industries AG eingesetzt und lernst die Bandbreite von der Demand IT, über die IT-Produkte und der Delivery IT bis hin zu Data & Analytics kennen

  • Du erhältst einen Einblick in das operative Geschäft und lernst auch die strategische Seite unserer IT kennen

  • Du begleitest Entscheidungsgremien und wirkst bei der Erstellung von Managementberichten aktiv mit

  • Bereits nach kurzer Zeit übernimmst Du eigenständige Aufgaben bei IT-Projekten

  • Durch den Einsatz an verschiedenen Standorten, Geschäftsfeldern sowie Konzerneinheiten hast Du die Möglichkeit, den Konzern intensiv kennenzulernen sowie ein konzernweites, internationales Netzwerk aufzubauen

  • Du begleitest die Digitale Transformation von Evonik durch die Teilnahme an verschiedenen Initiativen

  • Durch die individuelle Anpassung Deines Aufgabenbereiches werden Deine Stärken weiterentwickelt

  • Du erhältst ein Mentoring durch erfahrene Führungskräfte und arbeitest interdisziplinär mit anderen Trainees des Konzerns zusammen

Anforderungen

  • Du hast einen wirtschaftswissenschaftlichen oder informatischen Studiengang (vorzugsweise Master) abgeschlossen und möchtest innerhalb einer IT-Organisation wachsen

  • Du konntest erste praktische Erfahrungen in der IT, beispielsweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln

  • Deine nationale und internationale Mobilität konntest Du idealerweise bereits durch erste Auslandserfahrungen nachweisen

  • Neben fließenden Deutschkenntnissen bringst Du fließende Englischkenntnisse mit

  • Du verfügst über exzellente analytische Fähigkeiten und bist in der Lage, kreative Lösungen zu entwickeln

  • Zu Deinen Stärken gehören unternehmerisches Denken und Handeln ebenso wie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

  • Ein hohes Maß an Aufgeschlossenheit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit rundet Dein Profil ab

Deine Benefits

   

Bei uns sind nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, die Förderung Deiner persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifizierung selbstverständlich. Entdecke Deine weiteren Benefits bei uns:  

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogrammes erfolgt eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

  • Smart Work: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro (abhängig vom Einsatzgebiet bis zu 60% Homeoffice) – finde mit uns das passende Modell 

  • Arbeitszeiten: Standardmäßig 37,5h-Woche sowie Gleitzeit

  • Urlaub: 30 Tage Urlaub & Zusatzurlaub

  • Vergütung: Überdurchschnittliche Vergütung, Erfolgsbeteiligung sowie Mitarbeitertarife & Rabattaktionen 

  • Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch Mentoringprogramme sowie die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben, die Dich auf Deine spätere Fach- oder Führungsposition vorbereiten

  • Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge & Langzeitkonto

  • Gesundheit:  Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Förderung der Nutzung unserer hauseigenen Fitnessstudios sowie breite Sport- und Bewegungsangebote

  • Essen: Gesunde & ausgewogene Speisen in unseren Mitarbeiterrestaurants 

  • Unternehmenskultur: Wir fördern eine offene Kultur mit gleichen Aufstiegschancen für alle Mitarbeiter in über 100 Ländern und setzen auf Vielfalt als Erfolgsfaktor für mehr Kreativität, Innovationsstärke und Nachhaltigkeit

  • Familie & Beruf: Unterstützung bei Kinderbetreuungseinrichtungen, Kinderbetreuungszuschuss, Kinderferienprogramm sowie Unterstützungsleistungen bei Pflege von Angehörigen (z. B. Freistellungen) 

Ihre Bewerbung 

Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal. Weitere Informationen über Evonik als Arbeitgeber finden Sie unter https://careers.evonik.com.

Kontakt

Ihr Talent Acquisition Manager:

Giovanni Campanelli, Tobias Müller

Unternehmen ist

Evonik Industries AG

R28833

Wir bei Evonik

Simon – IT Trainee
Simon – IT Trainee

Simon hat unser 18-monatiges IT-Trainee-Programm durchlaufen und dabei den idealen Job für sich gefunden: Als Solution Architect im Bereich Market Engagement unterstützt er die Geschäftsbereiche bei der Vermarktung von Dienstleistungen mithilfe digitaler Modelle.

Haben wir dein Interesse geweckt?

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